孤独のリーダーシップ

社宅生活をしていた主人公、中村拓也は付き合いが嫌いで同僚との交流を避け、職場で孤立していた。ある日、体調不良で休んでいた時に職場で大事故が発生し、多くの同僚が亡くなる。生き残った拓也は会社の新たなオーナーとなり、従来のアットホームな体制を廃止し、個々の独立性を尊重する新しい制度を導入する。新体制の下で会社は成長し、社員たちも充実した職場生活を送るようになる。拓也自身も信頼できる仲間と共に働く喜びを感じ、さらなる挑戦に向けて進んでいく。