応援コメント

第1話 本人が無能でも部下が有能であれば出世する」への応援コメント

  • よくわかります。
    気がつけば上司はほぼ年下になり
    部下を気遣う上司いやしない。
    目先の自分の仕事をこなすことしかできない人材ばかりです。

    作者からの返信

    久路市恵さん

    コメントありがとうございます!
    どこも似たり寄ったりなのでしょうかね……
    出世の基準がおかしいような気がするのですが、能力主義だと仕方ないのかな。
    上司としてはいかがなものかとは思いますが、目先の自分の仕事をこなしてくれるのなら、まだマシな気がします(^▽^;)
    自分の仕事、普通に部下に振ってくるような上司も多いですからね。自分の仕事くらい自分でしろ! って思います、本当に(-"-)

  • それ、わかります。むちゃくちゃ押し付けてもこなせる部下のカードを引いたら、上司はラッキーですよね。執筆や生活など、お互い頑張っていきましょうね!

    作者からの返信

    谷 亜里砂さん

    そうですね、そんな部下を持てたら上司はラッキーですよね!
    運だけである程度は出世できるってことですかねぇ(^_^;)
    はい、お互いに頑張りましょう♪
    コメントありがとうございます(>ω<)

  • ありますね〜🥲
    出世は単に有能ならできるわけではなくて、要領の良さが重要なのかなと…😭仕事ができなくても社内の評価を上げられる人が出世する、今もまだその感じは残っていますよね…

    作者からの返信

    ジロギンさん

    部下から見てとても有能だと感じる上司が、何故か出世しなかったり。その逆ももちろんありますし。
    たしかに、上手に自分の評価を上げられる人が出世するんですね、きっと(+_+)
    コメントにお星さまも、ありがとうございます(*^-^*)

  • あるある……と共感してしまいました。

    歴史上も、現代も、どこの職場も、そして地域社会も家庭のなかも……
    出来過ぎるNo2が、物事を動かしてたりするんですよね。出来過ぎる人ほど、自分がやった……と言わないからボンクラな人の手柄になってしまうのかも……

    平様が色々とお書きになっておられるので、すごく嬉しいです。ただ、くれぐれもご自愛くださいね。

    作者からの返信

    簪ぴあのさん

    あるある、ですよねぇ(⁠≧⁠▽⁠≦⁠)
    優秀で目立たないNo2の存在、大きいですよね♪

    お気遣いありがとうございます(>ω<)
    調子の良い時にガガッと書いているので、大丈夫です(*^^*)
    コメントありがとうございます\(^o^)/

  • ありますね~。
    先代が優秀で二代目がボンクラ社長ww。
    社員さんたちが優秀なので会社が経営できているという。
    あ……逆に、初代がボンクラで二代目が優秀という会社もまれにありますww

    作者からの返信

    奈那美(=^x^=)猫部さん

    初代がボンクラで二代目が優秀!?
    それはかなりレアケースですね、きっと(⁠≧⁠▽⁠≦⁠)
    三代目でどうなるか、楽しみになりますね♪

    コメントにお星さまも、ありがとうございます\(^o^)/