経験のない新卒に、就職説明会だけで嘘を見抜けっていう方がおかしいですよね。
ブラック企業はどこも口先だけは達者ですし。
作者からの返信
コメントありがとうございます！
就職説明会、と言うシステム自体が欠陥品なんだと思います。
そもそも企業は嘘ついちゃいけないし、労働基準法守らなきゃいけないはずなのに！
学生は企業が嘘をつく、ってことを前提に就活してるわけじゃありませんからね。
私が就職した会社が、自転車操業ぽいと気づいたのも、入社後だったわ。すごく景気のいいこと言ってた。
作者からの返信
口先ばかりなのはブラック企業の共通事項みたいですね(笑)
入社前、特に学生じゃ、絶対に気づけません！
最初から騙すつもりで、意図的にやってるのならまだマシな方で、明らかな嘘を、自分で信じ込んでる場合もあったりしますからね。
自己愛性パーソナリティ障害だと、たまにそういうことがあります。
作者からの返信
コメントありがとうございます！
お察しの通りです！
Ａ社の社長は自己愛性パーソナリティ障害の典型例と言っても過言ではありませんでした。
悪意のない悪が一番厄介ですね。
私が経験した物とはまた違う、ストロングスタイルのブラック企業ですね……勉強になりそうです。
作者からの返信
コメントありがとうございます！
ストロングスタイルと言う表現がぴったりすぎて笑ってしまいました(笑)
僕もこちらが理屈を並べても屁理屈と厭味の応酬が返ってくる”柔の心”の《ネチネチ系ブラック企業》にもいた事がありますが、この会社は「話を聞かない」「オレは絶対に間違えない！」という”剛の心”をもつ《ストロングスタイル系ブラック企業》と言っても過言ではないかもです！
両方潰れてしまえばいいのに！