第3話 OWにおいて1番重要なのは「メンタル」

こんばんは オバよわです。


毎回挨拶が違ってすみません...

何かトレードマークなる挨拶みたいなものがあれば良いのですが...。

考えておくとして、



今回の題材は「メンタル」のお話です。



前回の記事で、経済学の本がマネージメントに役に立つと話しましたが

実は心理学もチームマネジメントには大事な要素なんですね。



というのもゲームとはいえ、今では1つのスポーツですから

日本の言葉で言う「心・技・体」の「心」の部分もしっかりケアしてあげないと


*ベストなパフォーマンスを発揮出来ない*ことが有るのです。



それ*繋がりでお話すると、Twitterにて



暴言を吐くとチームのパフォーマンスが◯◯%ダウンする結果が出ています!



と言った内容のツイート見たことありませんか?

その数値はどうであれ、結果には私も納得です。



実際和気藹々と雑談しながらプレイしてるときのほうが勝率高い「気がします」し

負けても気にならないのですが、

一度ポロッと文句を零してしまうと、どんどん雰囲気が悪くなって、

口数も減って負けると本当にテンションもどん底まで...なんてことが。






チームの雰囲気は愚か、瞬時の判断と共にプレイヤーのメカニクスに



悪影響を及ぼしかねないのが暴言の「本当の怖さ」、なんですね。



1人で文句を言う分には問題無いのですが、やはり「チーム」となると

誰かの暴言が嫌でも共有されるわけですから、周りの士気も下がってしまいます。


これはプロチームでも、ランクマッチにおける即席チームでも変わりません。



それだけ「言葉」・「コミュニケーション」というのは大きいのです。




逆を取れば、言葉1つでプレイを変える事だって出来るわけです。

「ナイス!」や、「それ上手い!」なんて言うだけでも

ランクマッチ独特の張り詰めた感じの空気が少し和らぎますよね。



名前を出して良いのかはわかりませんが、日本で有名な

StylishNoobさんというOWの配信をされてる方がいらっしゃるのですが、

彼のストリームを見ると味方のVCから*ネガティブワード*って

中々聞かないですよね。

彼自身も、VCには通っていませんが「この人うめえわ」なんて言ってたり。





要は*言葉*と*メンタル*は密接な関係にあり、どちらかが崩れると

著しくパフォーマンスが低下する。というお話です。

なので、これを読んで下さってるあなたも、少し言葉に気を遣って

暴言ではなく、「味方を褒める」言葉を投げ掛けると勝率が上がるかもしれません。



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