第43話「新しい挑戦」への応援コメント
海外進出で会社を成長させよ！新しいステージですね……！
第42話 「新しい株主」への応援コメント
第二部更新ありがとうございます！
佐藤が他人の人生を変える側に変わったんですね。引き継がれる物語の行く末を見守ろうと思います……！
第42話 「新しい株主」への応援コメント
はじめまして。
この物語を読んで、登録だけして放置していた口座で株を始めました笑
キッカケをありがとうございます
第41話（第一部完）「たった1株が、人生を買った。」への応援コメント
第一部完結お疲れさまでした！
たった一株の株主が会社を変える素敵なお話ありがとうございました。ぜひ第二部も読んでみたいです。更新よろしくお願いします……！
第40話「株主総会」への応援コメント
佐藤良くやった……！
第39話「前夜」への応援コメント
いよいよ明日ですよね……！
第38話「10％の衝撃」への応援コメント
山本さんありがとうございます！オリオンに負けるな……！
第37話「30年前の1株」への応援コメント
山本さんとの出会いが果たして何を生み出すのでしょうか？そしてオリオンの次の一手とは一体……！？
第36話「株主のために」への応援コメント
果たして誰を紹介されるのでしょうか……！？
第35話「敵の提案」への応援コメント
負けられない戦いですよね……！
第34話「敵からの名刺」への応援コメント
正論パンチかふざけやがって！そして新たな提案とは一体……！？
第14話「無駄」への応援コメント
全然ホワイトじゃないし、風通しもなくないな。
第33話「見えない味方」への応援コメント
手紙を書いたのは真壁！？そしてオリオン・キャピタルの魔の手が迫る……！？
第32話「1株の力」への応援コメント
この挑戦状を送って来たのは一体何者なのでしょうか……！？
第31話「見知らぬ株主」への応援コメント
↓勉強になります……！
第31話「見知らぬ株主」への応援コメント
サブマリンアタック。使い古された株式会社への攻撃方法です。
まず、株主と個人個人に話を付けます。
その後特定の期日に一斉に株の名義を書き換える代わりに相場より多めの対価を支払い、名義比率を有価証券報告書に記し、報告します。
確か、株主の名義変更で有価証券報告書との時差が出来るのは2週間だったかな？
5パーセントほど取得すれば、モノ言える株主になれます。
株主総会では株の保有率で議決権変わるので、個人株主なども標的になります。
恐らくは内部告発で一気に株価を下げたのもパートナーズの誘導の可能性もあるかも？
これでパートナーズ側が諦め悪いと今度は株式公開買い付け、TOBへ移行して相場価格より高い購入を呼び掛けてきますね。
株を話しの主軸にする物語らしく、熱い交渉が見えてきそう！
第30話「株主総会の約束」への応援コメント
遂にハゲタカが空襲に来たか。改善しないとこういうハゲタカはやってくる
第30話「株主総会の約束」への応援コメント
第三章完結お疲れさまでした！
第四章も楽しみにしています。
海外投資ファンドはハイエナですよね（笑）
第29話「全社展開」への応援コメント
変えたい側と守りたい側の衝突を果たしてどう乗り切るのでしょうか……！？
第28話「広がる前夜」への応援コメント
会社そのものを動かすんだ……！
第27話「止められる理由」への応援コメント
神崎社長ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
第26話「広がる波」への応援コメント
社外政治になっている株主目線で潰すか、社内意見を纏めていくか。愉しみだね
第26話「広がる波」への応援コメント
確かに社内政治ですね……！
第25話「最初の実験」への応援コメント
黒田常務、実はツンデレだったりしない？(しなさそう
第25話「最初の実験」への応援コメント
まずは一歩目成功！これからもがんばりましょう……！
第24話「折れた提案者」への応援コメント
“小さな実験”が成功して会社の空気が変わって行くんですね……！
第23話「最初の壁」への応援コメント
まずは小さくても結果を出す、同じ改善案を過去に出していた人は退職していた……！
第22話「消える改善案」への応援コメント
老害との戦いだ……！
第21話「若造のプロジェクト」への応援コメント
なら、株価で叩くハイエナとハゲタカ話になるかな？
元々、優良株なのに現場が混乱しているのを見逃した。
物言う株主からすれば買い叩き、老害追い出し、改革すれば株価は跳ねる。
ハイエナとハゲタカはそういうのにTOB仕掛けるのに
第1話 「1株だけの株主」への応援コメント
限界社畜にとっちゃそれだけで十分な理由だわな
第21話「若造のプロジェクト」への応援コメント
この老害が……！
第20話「任せる」への応援コメント
＞現場改善プロジェクト始動。
＞しかし主人公の前に立ちはだかるのは、システムでも予算でもない。
＞会社に根付いた“変化を嫌う人たち”だった。
そうなんだよねぇ。そしてラスボスは常務か。社長派と常務派とかあるあるですよね……！
第19話「現場の本音」への応援コメント
入ったばかりの新人に無茶苦茶な要求するね～
社長自身の口利きで入れて期待するのははわかるけど、在籍の社員に潰されるよ…
第19話「現場の本音」への応援コメント
そして現場改善プロジェクトの責任者になることに……！
第18話「犯人探し」への応援コメント
神崎社長に現場の声を伝えたら明日社長室に呼ばれた。果たして何が始まるのでしょうか……！？
第17話 「株価急落」への応援コメント
現場の大変さを自分は関係ないで済ませていた怠慢な責任者達の結果がこの騒動
騒ぎになる前に動けよ！！
第17話 「株価急落」への応援コメント
犯人を探しても何の解決にもなりませんよね……！
第16話「小さな改善」への応援コメント
役職の人が現場を見て困っている事を知っていれば叱責は無いと思うけど…
えてして、役職付きの人って現場から離れると実務の苦労忘れて成功の数字にだけ集中するところがあるよね。
第16話「小さな改善」への応援コメント
ほんの小さな改善でみんなに「ミスが減った」「助かった」と言われて働いている実感を得てよろこんでいるところに部長からの呼び出し。果たして何を言われるのでしょうか……！？
第15話「現場を見ろ」への応援コメント
物事が変わる時って心配の方が大きい
特に年配者は新しい事面倒がるし昔のやり方に固執するしね
昔のやり方の良さもわかるけど時代の流れは速いよ～
第15話「現場を見ろ」への応援コメント
さすが神崎社長、改善案のダメ出しを的確に。そして励ましてくれましたね！神崎社長は本気で育ててくれるつもりなのでしょうか……！？
第14話「無駄」への応援コメント
部長に改善案を提出するも取り付く島もない。そこに神崎社長が……！
第13話「現場」への応援コメント
外部から来たので問題点がわかる。これは社長に伝えないと……！
第12話「コネ入社」への応援コメント
現場はシステム導入により作業量が増えて修羅場になっていた！そして本当の問題とは一体……！？
第11話「社長案件」への応援コメント
さぁ、コネ入社で注目を浴びる中どんな仕事が始まるのでしょうか……！？
第10話「1株」への応援コメント
最新話まで拝読しました！
面白かったです。株主優待目当てで一株しか持っていない会社の株主総会に軽食目当てで行くとどう見ても場違いな主人公。そして眠気と格闘しながらも質疑応答で本音を話してしまう。しかし社長が主人公を気に入って直々にヘッドハンティング！不満を感じていても言葉に出来る人間はそういない、ましてやあの質疑応答の雰囲気の中では。主人公はヘッドハンティングを受けて転職することに……！カクヨムの他作品でシステム導入で職人を切る闇を描く作品を読んでいたのもあって目に止まりました。今後の展開にも期待しています。フォロー＋★★★です。
第3話「社長」への応援コメント
通常は、社長の説明の前に 総務部長当たりが、開会の言葉と、参加株主・議決委託株主の総株数が、『株主総会』開催要件が確定していることを報告してから、議事（社長説明）が始まるかと思いますが、スピード感出す為に端折ったのでしょうね。ハナシの本筋ではありませぬから。
これから、主人公どの様な発現するのでしょうかね？ワクワクします❗️
第2話「場違いな会場」への応援コメント
謎の爺様登場！
どの様に主人公の立場を変えるのか？それとも関係無いのか 気になりますねー。
第1話 「1株だけの株主」への応援コメント
飲物と軽食で、株主総会に参加の動機付け‥とは、珍しい設定ですねー！
これからどの様に展開されるのか、楽しみにお待ちしております。
第2話「場違いな会場」への応援コメント
社長若っ！！って思って読んでましたが、IT系は結構若めなんですね。今後に期待！！
第44話「台湾への切符」への応援コメント
Formosa Advanced Systemsを射止めるのは果たしてどこなのでしょうか……！？