ほんの少しの努力

第30話 チームワーク

こんな時だからこそ

足並みを揃えなければ行けない

それをビジネスでも一緒では無いだろうか

コロナウイルスで業績が落ちている所もあれば業績を上げている所もある

飲食店が取り上げられる場面が多く報道されているが

この時代でも、業績を上げている飲食店もあるし新規店舗を立ち上げようとしている飲食会社もある

なんで、同じ職種なのにこんなにも違いが出てしまうのか？

もちろん、リーダーの質が高ければ業績を著しく下げる事は無いかもしれない

でも、質が高いだけではなんのメリットが無い

企業は社長一人で頑張る事は無い

社長は柔軟な考え方を持つこと

人の意見を聞ける事

先ずはこの2点だと思う

今回、緊急事態宣言の範囲を広げた

発出される前日は出さないと言っていたが

翌日には発出さた

この、判断をした内閣総理大臣は考え方を変えたと言う事だ

一転してとかメディアが報じたが

命も一緒では無いだろうか昨日までは元気だった人が

翌日、お亡くなりになっている事もある

毎秒、私たちの生活は変わっているのだから一転する事はしょうがない

国難なのだから

会社も一緒で、昨日と違う事を言って何がしたいか分からないと愚痴る社員

愚痴りたくなるのは分かる

その、愚痴は何処で言っているのだろう

社内で同僚と一緒に愚痴る

友達と話しながら愚痴る

愚痴る所なんて探せば何処にでもある

その愚痴を言ったからといって

それは、意見では無い

会社の愚痴を言っている時点でその企業価値を下げている事になる

その愚痴がひょっとしたら会社を潰す事例かもしれない

愚痴る事があるならしっかりと上司に言う事

上司がその事を簡単に思ってしまったのならば

その、上司も愚痴を言っている

じゃ、次に偉い人、もっと偉い人に言えば良い

それが通らないのであれば

それはきっと、

その会社がワンマン社長なのだろう

いまどき、そんな方針をしているなら

こちらから辞めれば良い

ただ、あなたが意見を言える程、頑張っていないといけない

普通のことしか出来ていない社員の話なんて聞く必要性が無い

そこは、しっかり考えなくてはいけない

会社が求めている以上の事が出来て初めて意見が言える

それが出来て無いのなら

そもそも愚痴なんて言ってはいけない

会社は愚痴を言っている人にもお給料を払っている

会社の価値を下げている人にもお給料を払っている

では、あなたどうだろう？

そんなに愚痴りたいなら

辞めて起業すれば良い

そんな、度胸がないから会社に勤めている人が殆どではないだろうか

俺の会社だ！

俺がここまで大きくしたんだ！

今時、そんな事を言う社長はいないと思うが

同じような言葉を使っている人は居るとおもう

頑張ったんだね

凄いと思う！

才能が花を咲かせたんだと思う

詰め込み時代の社長だからそうなっちゃうのも分かるよ

これからは才能も必要だが

チームワーク、同じベクトルになっている事

そして知性がないと成しない

知性とは同じベクトルに向かっているからこそ

知性が生まれるんだと思う