受けられないか……。
気合いで今まで痛くても働いてたし。それまでの期間なんですかー？　ですよね……。
正直欠勤して現場を疲れさせちゃったり、あいつ休みすぎとか思われるのも嫌でしたけど、難しいこと考えて体勢を変えたらまた疼痛。思考停止、して今は休みます。

んん、難しいのです……。
交通事故自体は自賠責の保険の問題かと思いますので傷病手当は適用されないかも知れませんが。
私の場合痛みの原因も伝えられず、不明・不詳の痛みなのか？
どちらにしろ辛い時に圧があり休めず、休職、転職、の面談の際に「じゃあ明鏡さんは今月いっぱいという形でいいのかな」と私の欠勤が多いという話で友好的に落ち着いたにも関わらず、結局欠勤はある、休むことが悪いわけじゃないがどうしようか、みたいなやり取りをしているうちに心身ともに疲れてきました。
はっきり言ってつらいです。
無料の弁護士さんですか。いいかもです。社労士さんでもいいのかな？　もう、とりあえず月曜日に動き出す予定。