あの日の私たちへ

53.好きなものインクにぜんぶ閉じこめて未来を描く現在は過去

　これまで三つの高齢者施設で働いてきたんですけども、なぜどこも先に利用者を増やそうとするんでしょうね？？

　職員が立てつづけに辞める→さまざまな理由（逝去、入院、別の施設に移動など）で利用者が減る→マイナス分をとり返すためと一気に利用者をいれる→職員の心身の負担も一気に増える→また立てつづけに職員辞める→新人ちゃんがぽつぽつはいってくる→現場に教える体力なく新人ちゃんはすぐに辞める→満床にするべくさらに利用者を増やす→職員が立てつづけに……（以下悪夢のエンドレス）

　現在の職場は、海外からの技能実習生でどうにかもっているような状態です。

　国や家族を背負っている彼らは簡単には辞めませんからね。

　ちょっと考えればわかると思うんだけどねー。先に働く人間を育てないで利用者を増やしたって対応しきれんて。

　このところ50人を2人で見るとかいう地獄が日常になってたりするし。社員はみんな満身創痍ですよ。

　結果、転倒者続出するわ、シーツ交換もできず清潔たもてないわというカオスができあがる。

　いやほんと、定時で帰れる派遣でなきゃわたしもとっくに辞めてると思う。今月またひとり社員が退職するし、もうひとりは移動でいなくなるし。さらなるカオスが待っていそうだよね。……みんながんばれー。←