第56話 B病院デイケアでの印象的な出来事
その1。
メンバーの一人、30代後半ぐらいの男の人が「僕の免許証をコピーして、駅前で配ろうと思うんです。どう思います?」と、スタッフさんに相談しているのを見たこと。
スタッフさんは冷静に「それはしない方がいいと思うなあ」と言っていて、男の人はそれを受けて「ですよねぇ」と頷いていた。
いや、そのぶっとんだ発想はどこから!?
その2。
デイケアのPCを使って、メールを送っていた四島さんという老年女性のメンバーがいたのだが、簡単な調べ物をする以外、誰もデイケアのPCを使っていなかったため黙認されていた。
それが、ある日、帰りの会で「四島さんはデイケアのPCを私用に使っている。別に私用で使ってもいいのだが送信メールも受信メールもデータがすべてPCに残っている。それは如何なものか」と、吊るしあげられた。
吊るしあげたのは免許証をコピーして配ろうとしていた男性メンバーその人であった。
(私の中でその人を厄介な人認定した瞬間だった)
スタッフは困り顔になって「そうだね、四島さん、データはUSBメモリを持ち歩いて保存することにしようか」と言ったが四島さんは「USBにメールのデータを保存する方法がわからない。それにUSBメモリは高くて買えない」と言って頷こうとしてない。微妙な空気が流れた。
吊るしあげた当人は「ルールなんだから従え」の一点張りだし、四島さんは「技術的にも金銭的にも出来ない」と、これまた一点張り。
当時はG-mailが出回りはじめたばかりの頃だったと思うが、メールをするのに、アドレスがフリーメールだと怪しまれることも多かった。
そして、デジタルに明るくない四島さんがメールの設定を一人で出来たとは思えないので、スタッフかメンバーに協力者がいる、というのは明白だった。
私は数百円の容量の小さいUSBメモリを買ってこっそり渡してあげようかな、などと一瞬思ったが、いや、関わり合いにならないほうが良さそうかな、と静観した。
結局、30日間ごとにデイケアのパソコンのメールソフトのデータは消去すること。
データを消去されるのが嫌ならそれまでに、USBにバックアップをとる、ということに決まった。
折衷案である。
しかし、その折衷案には双方ともものすごく、不満そうであった。
ルールを守らないやつが悪いのに、なんで譲らなきゃいけないんだ、という顔をしている男の人。
それぐらいいいじゃないの、なんて意地悪な男なんだろう、と言いたげな四島さん。
精神科デイケアで諍いが起こることは、ほぼ、ないのだが(入院していた精神科病棟ではまあまあ、あった)
その小さな事件は私の中にちょっとした澱として残っている。
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